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卖家：一阵风对“工作结构化访谈提纲及记录 ”的说明

九、关于其他提问

1、 管理工作中需解决的关键问题是什么？涉及哪些方面？

你认为工作中最大的挑战是什么？

最满意和最不满意的地方是什么？

工作中最关切或最谨慎的问题是什么？

在处理这些棘手或重要问题时，以什么为依据？

你上司以何种方式进行指导？

你是否经常请求上司的帮助；或者上司是否经常检查或指导你的工作？

你对哪类问题有自主权？

哪类问题你需要提交上级处理？

解决问题时，你如何依据政策或先例？

问题是否各不相同？具体有哪些不同？

问题的结果在多大程度上是可预测的？

处理问题时有无指导或先例可参照？